많은 사람들이 이혼을 겪고 더 이상 이 파트너와 함께 있지 않기로 결정했습니다. 그러나 부모의 별거로 인해 고통받아서는 안되는 자녀가 여전히 있습니다. 부모는 자녀에게 따뜻함과 보살핌을 주기 위해 최선을 다합니다. 하지만 불행히도 전부는 아닙니다. 이 주제는 매우 광범위하며 여기에는 많은 문제가 있습니다. 이 기사에서는 첫 결혼의 자녀가 새로 선택한 어머니 또는 아버지에게 소개되는 상황에 대해 이야기합니다. 그리고 어떤 경우에는 모두가 한 가족으로 함께 살아야 할 것입니다. 물론 각 사례는 개별적이므로 하나의 자료로 다룰 수 없는 측면이 많습니다. 그러나 그러한 상황에서 기억할 가치가 있는 매우 보편적인 규칙이 있습니다. 1) 선택한 사람이 자녀와 관계를 구축하는 방법을 분석하고 특정 사실을 무시하지 마십시오. 완전한 그림을 빨리 그릴수록 이 관계에 참여할 가치가 있는지, 어떤 위치에 있을 수 있는지가 더 명확해질 것입니다. 모든 경우에 타협이 가능한 것은 아닙니다. 여기서 건강한 시스템을 구축하지 않을 것이라는 것이 즉시 분명하다면 왜 자신과 자녀를 고문합니까? 그리고 반대로 관찰한 내용이 수용 가능하다면 신속하게 탐색하고 접근 방식을 찾는 데 도움이 될 것입니다. 빠른 화해를 기대하지 마십시오. 자신, 선택한 사람 및 자녀에게. 모든 사람은 서로 익숙해지고 알아가는 데 시간이 필요합니다. 3) 합리적인 최소값을 스스로 결정하십시오. 특히 처음에는 상호 존중하는 태도, 눈에 띄지 않는 의사 소통, 일반적인 공동 활동 또는 활동이면 충분합니다. 4) 자녀와 의사소통할 때 원하는 역할을 스스로 결정하십시오. 특히 자녀에게 부모가 모두 있고 자녀와 의사소통하는 경우 반드시 자녀의 어머니나 아버지가 될 필요는 없습니다. 아이들과의 의사소통에 있어서 수용 가능한 역할. 예를 들어, 선배 친구나 멘토. 그리고 그 역할을 충실히 수행하세요. 5) 해변에서 기본 규칙에 대해 논의하고 동의하십시오. 가장 중요한 것은 함께 살기 시작하고 문제가 스스로 해결되기를 바라서는 안됩니다. 동거를 시작하기 전: 예산, 우선순위, 개인적 경계 등 d.6) 테스트 기간 공통 언어를 찾을 수 있는지 여부와 무엇을 기대할 수 있는지가 항상 명확하지는 않습니다. 먼저 짧은 시간을 함께 보내보세요. 예를 들어 주말 내내 외출하거나 휴가를 가십시오. 많은 것이 더 명확해질 것입니다. 7) 자신과 삶의 균형을 유지하는 것이 매우 중요합니다. 자신을 잊고 이러한 관계를 구축하는 데만 모든 에너지를 쏟는다면 좋은 결과가 나오지 않을 것입니다. 8) 미래 노조에 모든 참가자를 준비하는 것은 양측에서 준비하는 것이 중요합니다. 자녀와 대화하고 미래에 삶이 어떻게 구축될 것인지 이야기하십시오. 파트너에게 추천을 하십시오. 모든 사람이 자신의 책임 영역을 이해하게 하십시오. 또한, 완전한 정보 공백을 피하는 것이 중요합니다.9) 노동조합의 모든 참가자에게 적합한 합리적인 합의에 도달하는 것이 중요합니다. 주요 규칙: 협상하고, 조합원의 이익을 고려한 합의에 도달하는 것입니다. 이 주제는 매우 어렵고 많은 사람들에게 고통스럽습니다. 탐색이 어려우시면 상담을 요청하세요. 기꺼이 도와드리겠습니다. 심리학자, 성학자, 과학박사인 Vera Bokareva 상담 신청: WhatsApp / Viber / Telegram: +7-963 -231-37-12 / verabo.ru